中國人壽貴陽都司支公司

崗位職責：
人事工作主要負責的有：
1、進行招聘渠道的拓展和維護，負責網絡招聘信息的發布和更新；
2、按照各部門的招聘要求，進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔；
3、負責辦理員工入職、離職、轉正、調崗、調薪等相關工作；
4、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料；
5、協助行政人事主管開展各種員工活動等；
6、負責人員的招募等工作。

崗位職責：
人事工作主要負責的有：
1、進行招聘渠道的拓展和維護，負責網絡招聘信息的發布和更新；
2、按照各部門的招聘要求，進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔；
3、負責辦理員工入職、離職、轉正、調崗、調薪等相關工作；
4、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料；
5、協助行政人事主管開展各種員工活動等；
6、負責人員的招募等工作。

崗位職責：
人事工作主要負責的有：
1、進行招聘渠道的拓展和維護，負責網絡招聘信息的發布和更新；
2、按照各部門的招聘要求，進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔；
3、負責辦理員工入職、離職、轉正、調崗、調薪等相關工作；
4、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料；
5、協助行政人事主管開展各種員工活動等；
6、負責人員的招募等工作。

崗位職責：
人事工作主要負責的有：
1、進行招聘渠道的拓展和維護，負責網絡招聘信息的發布和更新；
2、按照各部門的招聘要求，進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔；
3、負責辦理員工入職、離職、轉正、調崗、調薪等相關工作；
4、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料；
5、協助行政人事主管開展各種員工活動等；
6、負責人員的招募等工作。

崗位職責：
人事工作主要負責的有：
1、進行招聘渠道的拓展和維護，負責網絡招聘信息的發布和更新；
2、按照各部門的招聘要求，進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔；
3、負責辦理員工入職、離職、轉正、調崗、調薪等相關工作；
4、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料；
5、協助行政人事主管開展各種員工活動等；
6、負責人員的招募等工作。

崗位職責：
人事工作主要負責的有：
1、進行招聘渠道的拓展和維護，負責網絡招聘信息的發布和更新；
2、按照各部門的招聘要求，進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔；
3、負責辦理員工入職、離職、轉正、調崗、調薪等相關工作；
4、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料；
5、協助行政人事主管開展各種員工活動等；
6、負責人員的招募等工作。

崗位職責：
人事工作主要負責的有：
1、進行招聘渠道的拓展和維護，負責網絡招聘信息的發布和更新；
2、按照各部門的招聘要求，進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔；
3、負責辦理員工入職、離職、轉正、調崗、調薪等相關工作；
4、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料；
5、協助行政人事主管開展各種員工活動等；
6、負責人員的招募等工作。

崗位職責：
1、大專及以上學歷，22-35周歲
2、在�；蛘呱鐣�經歷有一定銷售經驗
3、負責對老客戶續期追蹤、新單開發、客戶轉介紹等銷售服務
4、具備良好溝通能力、學習能力，能快速掌握產品要點
5、對保險有科學正確的認識和了解

崗位職責：
主營業務：
壽險、財產險、養老保險（企業年金）、資產管理、另類投資、海外業務等

工作地點
貴陽市南明區花果園J區1棟國際商務港5號19樓（蘭花廣場BRT出站口對面）

招聘崗位
儲備主管 (2人)

崗位描述：
1、團隊建設招聘及培訓
2、團隊人力招募、出勤管理及人力目標規劃
3、團隊日常運作管理及總體業績目標規劃及設定

任職要求：
1、大專及以上學歷，22-35周歲（應往屆生亦可）
2、具有較強溝通協調能力、良好語言表達及文字組織能力、組織策劃能力
3、有行政人事招聘、電銷、市場銷售、保險及金融行業且在蘇寧易購工作1年及以上管理經驗者優先。

薪酬及福利待遇：
1、 高額底薪+獎金+團隊業績提成
2、提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇，其中包括底薪、獎金、年終獎
3、購買三險：養老保險+醫療保險+工傷保險
4、過節費（元旦、春節、端午、中秋、國慶）
5、嚴格執行國家帶薪節假日休假制度
6、保險+單休+培訓+培訓津貼+管理津貼+過節福利+公司聚會聚餐+晉升福利

崗位職責：
人事工作主要負責的有：
1、進行招聘渠道的拓展和維護，負責網絡招聘信息的發布和更新；
2、按照各部門的招聘要求，進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔；
3、負責辦理員工入職、離職、轉正、調崗、調薪等相關工作；
4、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料；
5、協助行政人事主管開展各種員工活動等；
6、負責人員的招募等工作。

要求：
1、年齡22-30歲；
2、應屆畢業生、實習生、有辦公室經驗者優先；
3、普通話標準，溝通能力佳。

崗位職責：
公司提供客戶資源，愛好學習，有一定的主動服務意識。
1、大專及以上學歷，22-35周歲
2、在�；蛘呱鐣�經歷有一定銷售經驗
3、負責對老客戶續期追蹤、新單開發、客戶轉介紹等銷售服務
4、具備良好溝通能力、學習能力，能快速掌握產品要點
5、對保險有科學正確的認識和了解