貴州潮億源礦業有限公司

崗位職責：
1、為礦山領導當專職駕駛員，最好是家住貴陽市云巖區附近，有C1駕駛證，駕齡5－8年，老司機最好；
2、負責礦山領導日常用車，滿足領導的用車需求；
3、負責車輛的日常清潔、保養工作；
4、負責車輛的保險、維修、驗車工作；
5、處理公司車輛及突發狀況處理；
6、協助行政人員從事一些外勤工作；
7、不用出差。
聯系方式：13587819027

崗位職責：
工資面議
工作要求：
1、具備生產作業各項調度能力，熟悉各工種作業規程及先后順序；
2、具備較高的組織協調能力和組織管理能力；
3、有較高的政治素質,具備領導本單位處理各項問題的決策能力； 
4、熟練掌握辦公自動化操作，有較強的語言表達及溝通能力。

從事過鋁土礦工作的人員優先錄用
包食宿，交納五險，試用期一個月。
聯系方式：13587819027

崗位職責：
一、崗位職責
1.負責礦區前期普查與勘探階段任務，參加礦山建設的項目立項、可行性研究、礦山基建工作，做好礦區資源儲量的統計工作。
2.熟悉礦區地質構造和地形地貌，為編制施工組織設計和成本分析提供依據。
3.根據礦區的設計和計劃，組織進行地質、水文、測繪、物探等各種工作，并做好檢查驗收。
4.收集、整理并審查礦區的地質材料，監督指導采礦的地質技術工作。
5.編制礦山地質技術管理規范，指導并監督礦山地質人員按照礦山地質技術管理規范做好生產地質控制工作。
6.負責編寫地質工作月報、季報、年報及其他地質統計報表資料。
7.參與礦山開采過程管控，確保采礦質量符合要求。
8.熟悉國內外相關礦業法規,掌握國內外地質行業動態,負責聯絡和協調與地質礦產有關資質對口主管部門及單位的關系。

二、任職要求
1.礦產地質或地質勘察類相關專業�？萍耙陨蠈W歷，具備中級及以上地質工程及采礦工程專業職稱，持注冊巖土工程師優先考慮。
2.具備5年以上地質或勘察工作經驗。
3.了解熟悉相關行業軟件及政策法規。
4.有吃苦耐勞精神，適應貴州省外項目工作環境。
5.誠信務實、忠于企業、認真負責，具備團隊合作精神和較強的溝通協調能力。

崗位職責：
主要職責：
1、協助上級領導制訂本專業技術方案、技術標準、技術規程等技術文件并監督實施；
2、完成領導安排的其它工作。

任職要求：
1、45歲以下，�？茖W歷及以上，研究生學歷優先；
2、采礦相關專業；
3、持有助理工程師職稱；
4、在該行業、專業領域具有較強能力和一定的經驗及知識積累，能獨立承擔某一模塊或分支的業務工作。

崗位職責：
對礦山每日出的礦石質量，礦石品位及元素含量進行及時化驗。具有相關工作經驗的人員優先錄用
吃住都包并交納五險，試用期一個月，試用期4000元，轉正后5000元，上早班或中班，不上夜班，表現突出可適當上調工資，月休3天。

崗位職責：
1、負責記好財務總帳及各種明細帳目。手續完備、數字準確、書寫整潔、登記及時、帳面清楚。
2、負責編制月、季、年終決算和其他方面有關報表。
3、協助經理編制并執行全院預算。
4、認真審核原始憑證，對違反規定或不合格的憑證應拒絕入帳。要嚴格掌握開支范圍和開支標準。
5、定期核對固定資產帳目，作到帳物相符。
6、上級財務機關檢查工作時，要負責提供資料和反映情況。
7、每月書面向經理匯報財務情況，當好經理參謀，發揮財務監督作用。
8、定期裝訂會計憑證、帳簿、表冊等，妥善保管和存檔。
9、協助出納作好工資、獎金的發放工作。
10、負責掌管財務印章，嚴格控制支票的簽發。
11、按期填報審計報表，認真自查，按時報送會計資料。
12、加強安全防范意識和安全防范措施，嚴格執行財務管理方面的安全制度，確保不出安全問題。

崗位職責：
1、負責記好財務總帳及各種明細帳目。手續完備、數字準確、書寫整潔、登記及時、帳面清楚。
2、負責編制月、季、年終決算和其他方面有關報表。
3、協助經理編制并執行全院預算。
4、認真審核原始憑證，對違反規定或不合格的憑證應拒絕入帳。要嚴格掌握開支范圍和開支標準。
5、定期核對固定資產帳目，作到帳物相符。
6、上級財務機關檢查工作時，要負責提供資料和反映情況。
7、每月書面向經理匯報財務情況，當好經理參謀，發揮財務監督作用。
8、定期裝訂會計憑證、帳簿、表冊等，妥善保管和存檔。
9、協助出納作好工資、獎金的發放工作。
10、負責掌管財務印章，嚴格控制支票的簽發。
11、按期填報審計報表，認真自查，按時報送會計資料。
12、加強安全防范意識和安全防范措施，嚴格執行財務管理方面的安全制度，確保不出安全問題。

崗位職責：
1、熟悉國家的財稅金融法規，能夠運用財務數據進行生產經營活動分析。
2、審核各種憑證、單據是否合法，手續是否完備，內容是否真實，數據是否正確，附件是否齊全，記賬是否及時、清楚、賬證是否相符。
3、負責會計憑證科目的匯總，編制總賬科目匯總表，試算平衡，登記總賬。
4、負責編制財務會計報表，會計資料的管理。
5、參與財務收支與經營成果情況的綜合分析，提出改進意見和建議。
任職要求：
1、年紀35-50歲，財務或會計相關專業大學本科及以上學歷，具有中級會計師以上職稱。
2、具備五年以上企業財務管理工作經驗。
3、具備較強的溝通能力、執行能力、洞察能力、協調能力。
4、具有良好的品質素養和職業操守，務實細致的工作作風。
5、熟悉各種辦公設備，熟練使用財務軟件和各種辦公軟件。

工資待遇：試用期一個月，具體根據實際勝任情況工資面議
聯系方式：13587819027

崗位職責：
�？萍耙陨蠈W歷，至少熟悉以下模塊之一：了解柳特礦用車、解放142等車型及車身配件、，熟悉汽車維修與保養、汽車電控、汽車電器、汽車電子電工、汽車噴涂、汽車改裝、汽車鈑金等工藝，能獨立操作維修； 
 持有相應的職業資格證書，能適應礦山工作環境和強度、有礦山車輛維修工作經驗者優先。

崗位職責：
工作地點：在礦山場地
主要負責內容：駕駛運送炸藥庫的車輛，12小時待命，聽從調度室的通知，接到通知后駕駛車輛下井送火工產品，其余時間可以休息。
包吃住，有相關工作經驗的駕駛員優先考慮錄用。

崗位職責：
崗位職責：
1.服從鏟運科的統一調度，負責井下礦石鏟運、地面礦石鏟運和物資搬運、上車等方面的工作
2.做好鏟車的日常維護與保養工作
3.完成上級交代的其他工作任務
崗位要求：
1. 具有相關鏟車駕駛員證書，能吃苦耐勞，貴陽、畢節本地人優先考慮；
考核要求：
井下崗位，井下正常生產時，保底8000元，其它按產量和進尺進行核算，正�？己斯べY應在10000以上。

崗位職責：
操作320挖掘機，技術要求達到熟練程度，服從公司統一調到安排。包吃住

崗位職責：
任職要求：
1、負責每日礦井車輛的調度安排以及出渣車和鏟車的協調分配，執行礦山鏟運科規章制度；
2、負責井下監控各種指標的統計并上報；
3、完成礦山調度相關指令任務；
4、完成五職礦長安排的相關工作。

從事過礦山調度相關工作的人員優先錄用。
福利待遇5000-7000，五險，包吃住。
對工作能力表現突出的人員，公司年底會適當給予獎金補貼；平時與生產任務、安全等指標掛鉤，執行效率浮動工資。

崗位職責：
任職要求：
 1.根據調度安排按時完成出車任務，保證行車中遵守礦井交通規章，注意安全;
　　2.執行出車任務前，認真進行車輛檢查，確保車輛狀況良好;
　　3.執行出車任務完畢，進行車輛的清潔和日常維護工作，按照企業要求進行車輛定期維護和保養;
　　4.按照相關規定做好行車記錄工作;
　　5.注意車輛年檢日期，按時辦理車輛年檢和其他車務手續;
　　6.遇到險情，及時通知上級領導，協助進行事故的調查和處理;
　　7.參加交通法律法規的學習和業務培訓，保證遵守交通規章制度，提高業務技能保護自身安全；
 8、完成企業領導安排的其他任務。


要求A1,A2,B1駕照，主要開井下作業的出渣運輸車，有在礦山井下開車工作經歷的人員優先錄用。福利待遇：包吃住，計件工作制，多勞多得；目前保底8000元，執行考核工資時工資區間8000-12000元。

崗位職責：
　一、負責食堂所有烹調制作，參與制訂每周菜譜的制定，計劃用料，精工細作，講究營養，做到色、香、味俱佳。
二、不得隨便離崗，有事請假，不得空崗。
三、保證按規定的就餐時間準時開飯，根據季節合理配菜，動腦筋、想辦法、變花樣，不斷提高食堂服務質量，滿足員工就餐需要。
四、嚴格執行國家食品衛生法，監督食品環境和工作人員個人衛生，保證不發生任何食物中毒事故，確保食堂衛生、安全。
五、貫徹落實各項規章制度，帶領配廚認真執行操作規程，規范作業，避免發生人身傷害和設備事故，作到安全作業。
六、做好灶面清潔工作，保持環境衛生，做好餐具消毒工作。
七、飯菜做好后，及時關閉廚房內的設備開關。
八、以身作則、帶頭苦干、團結同志，鉆研業務技術，不斷提高廚藝水平。

具備相關廚師證書的優先錄取，有礦山廚師經歷的優先錄用。月休3天，公司自辦的食堂。

崗位職責：
計量員工作職責

一、學習和掌握國家計量法規，遵守公司各項法律法規，恪守計量工作原則，誠實守信、嚴明律己，對工作盡心盡責；
二、做好出礦、發礦和其他進出庫物資的計量工作，確保計量數值的準確性、真實性；
三、嚴格按照計量數據開單，不得弄虛作假，嚴禁擅自修改數據；
四、協助取樣工作，并按照要求分類、分批次取樣保存；
五、定期提供計量報表，如實反映庫存與理論量的差距；
六、對公司的收發貨數量做好臺賬登記工作，數據要清晰準確，以備核查；
七、定期檢查計量器具的性能情況，并及時和檢測單位聯系，發現計量設施有誤差的，及時停止使用并更換；
八、發現徇私舞弊和收取任何錢財的，公司將視情節給予罰款、警告、除名及追究刑事責任等處理措施；
九、做好計量交接班工作，將當班計量上存在的問題、發生的情況及時交接至下一班；
十、做好地磅房周邊及室內外衛生，做到干凈整潔；
十一、服從公司領導安排，及時完成領導臨時交辦的一些工作。

從事過礦山計量的人員優先，月內部調休3天，包吃住，二人包崗制（正常工作時間12小時），地面工作，辦公環境好。

崗位職責：
崗位職責：
1、負責物流保障部相關運營數據的輸入、統計、整理、核對等；
2、負責配送系統運價輸入、核對等；
3、協助主管做好承運車輛的相關資料、合同及證件等的收取、辦理、存檔、保管等；
4、協助主管與財務結算對接；
5、協助調度做好客服工作等；
6、協助財務做好運費相關數據的提供；
7、上級安排的其它任務。
任職要求：
1、28～40歲，大專以上學歷，熟練使用常用辦公軟件；
2、主動性強，工作態度積極，人品端正、踏實細心；
3、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題的能力，心理素質佳；
4、良好的團隊協作精神和客戶服務意識。
5、持駕駛證優先。

崗位職責：
辦公后勤人員：1：要求能吃苦，能適應礦山工作環境；
  2：能熟悉掌握辦公操作軟件如Word、Excel等軟件；
  3：服從公司安排，并具備一定的的關系協調能力；
  4：具備一定的接待能力；
  5：協助公司領導理好員工考勤、礦區生活配套、食堂管理、場地雜工 
   的管理等工作；

注：1.具備大學以上文憑以及軍官退伍證的優先錄用；
 2.具備駕駛證和裝載機駕駛能力的優先錄用

公司福利：五險包吃住，正常法定休息，如無休息安排，公司額外補助獎金；

崗位職責：
工資面議
職位要求：
1、熟悉國家安全生產方針政策、法律法規；熟悉礦山設備技術知識； 
2、有較強的設備管理能力，責任心強，并具有解決突發狀況的應急能力；
3、具備生產作業各項調度能力，熟悉各工種作業規程及先后順序； 
4、掌握各機電設備及配套電纜的日常管理、使用、維護、檢修工作；
5、能合理安排各機電員工每日作業內容，并及時做好監督檢查；組織開展好機電運輸管理、使用、維護人員的安全教育培訓工作。
6、具備較高的組織協調能力， 需具備中級工程師及以上職稱
7、有過礦山標準化驗收建設經歷的優先。

從事過鋁土礦工作的人員優先錄用。
包食宿，交納五險，試用期一個月。
聯系方式：13587819027

崗位職責：
工資面議
一、崗位職責
1、保質保量完成生產任務。
2、嚴格遵守公司的規章制度，服從上級領導的工作安排指導。
3、保質保量按時完成下達的本工序作業任務。
4、對焊接工藝不合理的提出改進措施，對不合格項進行處理。
5、確保本工序和經自己處理的產品質量100%合格。
6、嚴格按照公司安全管理辦法操作、生產，確保安全生產。
7、積極推行“6S”管理，做到現場物放有序、通道暢通、標志清晰、衛生潔凈、無雜物、無積水、無油污，創造潔凈優雅的工作環境
8、協助技術、工藝部門完成相關技改項目。
9、完成上級領導布置的其他工作任務。

二、任職要求：
1、學歷： 中專（有豐富經驗的適當放寬）
2、專業：機械等相關專業
3、工作經驗：5年
4、素質及能力：1）身體健康，
2）有良好的敬業精神以及團隊協作能力；
3）服從管理；
4）吃苦耐勞。


會熟練掌握焊工技術的同時，具備電氣相關技術的優先錄用
聯系方式：13587819027

崗位職責：
要求熟悉非煤礦山的工作流程，對各項機電設備能熟練掌握操作規程，能獨立對礦山驗收機電設備資料進行歸類整理，有相關工作經驗的人員優先錄用。
工作條件：礦山包吃住，購買五險

崗位職責：
工作內容：
1、辦公室行政后勤相關工作，有一定的文字功底，打字速度快；
2、員工考勤管理、統計、匯總；
3、及時整理會議紀要和公司相關文件打印下發，做好上傳下達工作；
4、有檔案管理工作經歷，能獨立完成檔案室建檔工作；
5、公司相關客人的接待工作；
6、完成領導交代的其他事項。
職位要求：
1、大專及以上學歷；有礦山工作經歷有限；
2、能勝任相關領導視察時接待工作的優先；

包吃住，購買五險，試用期一個月。

崗位職責：
全面負責公司行政、人事、后勤工作，建立健全各項規章制度并組織實施。具體職責如下：
崗位職責：
1、根據公司發展制定人力資源規劃，并組織實施；
2、建立健全公司員工招聘、員工培訓、績效管理等的制度和流程，確保各項工作順利、快捷、高效運行；
3、完善公司的組織架構設置，組織實施定崗定編工作；
4、組織制定公司員工招聘需求分析，實施公司各部門人才引進和配置；
5、組織制定員工培訓需求調查與評估，制定人才培養計劃及后備人才培養計劃；
6、根據公司對績效管理的要求，組織實施績效管理，并不斷完善績效管理體系；
7、制定薪酬政策和晉升政策，組織提薪評審和晉升評審，制定公司福利政策，辦理社會保障福利；
8、負責公司員工關系管理，建立信息溝通渠道，搭建員工意見、建議收集和反饋的平臺，充分了解員工工作、思想、生活狀況，促進公司各職能部門良好、有序的發展和合作。
9、組織企業文化活動，推廣宣傳公司文化；
10、統計行政費用、固定資產管理等數據，針對性的制定改善提升措施；
11、協調處理公司員工的勞動仲裁與爭議；
12、負責公司員工工傷或意外傷害的處理和善后工作；
13、監督公司各部門正確、完整、規范地推行公司制度；
14、貫徹落實公司的規章制度和決議，負責本部門內部的日常管理和績效管理等事項；
15、公司車輛管理。
16、完成上級領導交辦的其他工作；
職位要求：
1、持有C1駕駛證，有一定的駕齡；
2、能獨立管理各項工作，清晰地思路和解決問題的能力；
3、熟悉人力資源六大模塊的操作和行政工作的管理；熟悉國家各項法規.

福利待遇
一月3天休息，根據工作情況安排；包吃住，購買五險，工資待遇面議，試用期一個月
聯系方式：13587819027

崗位職責：
任職資格：c證以上，實際駕齡3年以上，退伍軍人優先，懂修車技術人員優先。
工作職責：
1、聽從指揮和安排，保持良好的職業道德，熱誠的服務態度，按時接送領導和客戶；
2、自覺遵守公司各項規章制度，服從公司領導的調配，定期匯報車輛的運行情況，保證車輛在安全的狀態下行使，并記錄車輛的行使路線及行程；
3、自覺做到不違章行車、不私自用車、不酒后開車、不開賭氣車；
4、上班不出車期間，必須按公司作息時間準時到辦公室，服從辦公室的統一調度。
5、車輛維修、保養費用必須預先申請，經批準后，到指定維修廠維修，保持良好的車狀及車輛的清潔；
6、負責車輛各種稅費的繳納、車輛季審、年審以及車輛變更業務的辦理；
7、做到嚴守秘密、不得隨意傳播領導的講話內容；
8、不出車時，完成上級交付的其它工作任務，協助其他同志做好地面的相關雜務。